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时间: 2025-04-29 08:14:21

句子

在团队合作中,领导者不应该因为小问题就二卵弃干城,这样会破坏团队的凝聚力。

意思

最后更新时间:2024-08-10 00:10:21

语法结构分析

句子:“在团队合作中,领导者不应该因为小问题就二卵弃干城,这样会破坏团队的凝聚力。”

  • 主语:领导者
  • 谓语:不应该
  • 宾语:因为小问题就二卵弃干城
  • 状语:在团队合作中,这样
  • 时态:一般现在时
  • 语态:主动语态
  • 句型:陈述句

词汇学习

  • 团队合作:指多人共同协作完成任务。
  • 领导者:负责指导和管理团队的人。
  • 不应该:表示建议或劝告。
  • 小问题:指不重要或不严重的问题。
  • 二卵弃干城:成语,比喻因小失大。
  • 破坏:损害或削弱。
  • 凝聚力:团队成员之间的团结和合作能力。

语境理解

句子强调在团队合作中,领导者不应因小问题而做出损害团队整体利益的行为,否则会削弱团队的凝聚力。这反映了在团队管理中,领导者需要有全局观和大局意识。

语用学研究

  • 使用场景:团队会议、领导培训、团队建设活动等。
  • 礼貌用语:使用“不应该”而非“不能”,表达了一种建议而非强制。
  • 隐含意义:提醒领导者要注意自己的行为对团队的影响。

书写与表达

  • 不同句式
    • 领导者不应因小问题而损害团队的整体利益,以免破坏团队的凝聚力。
    • 在团队合作中,领导者需避免因小问题而做出损害团队凝聚力的行为。

文化与习俗

  • 成语:二卵弃干城,出自《左传·僖公二十三年》,比喻因小失大。
  • 文化意义:强调在管理中要避免短视行为,要有长远和大局观。

英/日/德文翻译

  • 英文翻译:In team collaboration, leaders should not abandon the city for the sake of two eggs over minor issues, as this would undermine the team's cohesion.
  • 日文翻译:チームワークの中で、リーダーは小さな問題で二卵を捨てて干城を放棄するべきではなく、そうすることでチームの結束力を損なうことになります。
  • 德文翻译:In der Teamarbeit sollten Führungskräfte nicht wegen kleiner Probleme die Stadt für zwei Eier aufgeben, da dies die Kohäsion des Teams untergraben würde.

翻译解读

  • 重点单词
    • abandon (放弃)
    • minor issues (小问题)
    • undermine (破坏)
    • cohesion (凝聚力)

上下文和语境分析

句子在强调领导者在团队合作中的责任和行为准则,提醒领导者要注意自己的决策和行为对团队整体的影响,避免因小失大,损害团队的凝聚力和合作精神。

相关成语

1. 【二卵弃干城】 卵:鸡蛋;干城:捍卫者。比喻因人有小的过失而忽略他的大节。

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